Codice insegnamento

4S013258

Docente

Cristina Florio

Coordinatore

Cristina Florio

Crediti

2

Offerto anche nei corsi:

• Metodi e strumenti per l'analisi empirica in ambito aziendale (2 cfu) 2024/2025 del corso Laurea in Economia Aziendale e Management [L-18]
• Metodi e strumenti per l'analisi empirica in ambito aziendale (2 cfu) 2024/2025 del corso Laurea in Economia e innovazione aziendale [L-18]
• Metodi e strumenti per l'analisi empirica in ambito aziendale (2 cfu) 2024/2025 del corso Laurea magistrale in Marketing e comunicazione d'impresa [LM-77]
• Metodi e strumenti per l'analisi empirica in ambito aziendale (2 cfu) 2024/2025 del corso Laurea magistrale in Governance e amministrazione d'impresa [LM-77]
• Metodi e strumenti per l'analisi empirica in ambito aziendale (2 cfu) 2024/2025 del corso Laurea magistrale in Management delle attività sportive innovative e sostenibili [LM-47]
• Metodi e strumenti per l'analisi empirica in ambito aziendale (2 cfu) 2024/2025 del corso Laurea magistrale in Supply Chain Management
• Metodi e strumenti per l'analisi empirica in ambito aziendale (2 cfu) 2024/2025 del corso Laurea in Economia e commercio [L-33]
• Metodi e strumenti per l'analisi empirica in ambito aziendale (2 cfu) 2024/2025 del corso Laurea in Economia, imprese e mercati internazionali [L-33]
• Metodi e strumenti per l'analisi empirica in ambito aziendale (2 cfu) 2024/2025 del corso Laurea magistrale in Banca e finanza [LM-16]
• Metodi e strumenti per l'analisi empirica in ambito aziendale (2 cfu) 2024/2025 del corso Laurea magistrale in Economics and data analysis [LM-56]
• Metodi e strumenti per l'analisi empirica in ambito aziendale (2 cfu) 2024/2025 del corso Laurea magistrale in International Economics and Business [LM-56]

Lingua di erogazione

Italiano

Settore Scientifico Disciplinare (SSD)

NN - -

Periodo

Periodo generico dal 1-ott-2024 al 31-mag-2025.

Studenti Erasmus

Non disponibile

Corsi Singoli

Non Autorizzato

Orario Lezioni Moodle Seminari 0

Obiettivi di apprendimento

Il Laboratorio sulle metodologie di ricerca aziendale si propone di fornire ai partecipanti conoscenze e competenze nell'applicazione dei metodi, delle tecniche e degli strumenti ampiamente riconosciuti (nonché innovativi, laddove possibile) per la ricerca in ambito aziendale. I partecipanti hanno modo di sperimentare metodi, tecniche e strumenti utili per condurre progetti di ricerca empirica sia qualitativa sia quantitativa in vari ambiti di studio (ad esempio, economia, gestione e organizzazione aziendale, finanza). Il raggiungimento dei suddetti obiettivi formativi è funzionale alla redazione di tesi di laurea ispirate alla ricerca scientifica e altresì all’ingresso nel mondo del lavoro.

Programma

Il Laboratorio offre un ventaglio di attività in forma seminariale. I seminari prevedono una parte introduttiva teorica e una parte applicativa (ove possibile, con il coinvolgimento attivo dei partecipanti). I seminari sono offerti da docenti del Dipartimento di Management, eventualmente con la collaborazione di assegnisti, borsisti, visiting scholars, e/o soggetti esterni. Di seguito alcuni esempi:
- Modelli analitici per decisioni di investimento in situazioni di incertezza – Dott. Stefano Landi
- Il seminario si propone di fornire una panoramica sui principali modelli analitici per il supporto alle decisioni di investimento in situazioni di incertezza. I modelli decisionali analitici permetto di effettuare una sintesi tra le scelte, i rischi, gli obiettivi, gli outcome attesi, i guadagni monetari e le esigenze di informazioni coinvolte in un problema di investimento. A tal fine, il seminario introdurrà i decision trees. Si effettueranno in particolare esempi pratici sul mondo della sanità, con le scelte di acquisto di farmaci e dispositivi medici ad alto costo in cui l’incertezza del risultato, l’efficacia e l’elevato costo della tecnologia sono elementi rilevanti.
- La content analysis applicata ai report di sostenibilità – Dott. Vincenzo Riso
- Il seminario si propone di fornire una panoramica sull’utilizzo della content analysis per la concettualizzazione di costrutti e lo studio di dati qualitativi che possono essere ricavati da diverse fonti (ad es., reportistica di sostenibilità, interviste, contenuti di siti web). La content analysis, infatti, è uno strumento di analisi che può utilizzato per sviluppare progetti di ricerca empirica sia qualitativa sia quantitativa. A tal fine, il seminario si propone di approfondire l’utilizzo della content analysis nello studio della rendicontazione di sostenibilità. Nel laboratorio si impiegheranno i software Excel ed NVivo.
- Utilizzo delle banche dati per il reperimento di dati aziendali – Prof.ssa Francesca Rossignoli
- Il seminario si propone di approfondire le modalità di utilizzo della banca dati Orbis per il reperimento di informazioni riguardanti profili e accadimenti aziendali, quali ad esempio: dati di bilancio, dati di mercato, informazioni di governance e informazioni relative a operazioni straordinarie. Il seminario fornisce gli strumenti di base per selezionare il campione di aziende e identificare i dati disponibili. Sono approfondite le modalità per il reperimento e la gestione di dati strumentali ad analisi longitudinali e trasversali aventi ad oggetto aziende private e quotate.
- Come costruire un case study nel contesto della sostenibilità ambientale e dell’economia circolare – Dott.ssa Sara Toniolo
- Il seminario si propone di fornire le basi teoriche ed empiriche per la costruzione di un caso studio. Partendo dal contesto della sostenibilità ambientale e dell’economia circolare sarà esplorata la metodologia Life Cycle Costing applicata a un case study. Saranno fornite le conoscenze base per lo sviluppo di studi di ciclo di vita di prodotti e processi. A tal fine, il seminario mira a fornire, tramite una esercitazione, gli strumenti utili a individuare gli elementi dell’economia circolare in un contesto aziendale, con un approccio di Life Cycle Thinking.

Periodo e luogo di svolgimento: Le attività si svolgeranno da ottobre 2024 a luglio 2025 presso il Polo Santa Marta - Dipartimento di Management, secondo piano, corte centrale, aula 2.13.

Destinatari: Le attività sono offerte su iniziativa del Laboratorio sulle metodologie di ricerca aziendale agli studenti e laureandi dei Corsi di Laurea Magistrale (CdLM) e, in subordine, agli studenti e laureandi del terzo anno dei Corsi di Laurea (CdL). È data priorità agli studenti e laureandi iscritti ai CdLM e CdL che fanno capo al Dipartimento di Management. I seminari sono offerti al raggiungimento di minimo 5 iscrizioni. In funzione della capienza dell’aula adibita a laboratorio, si prevede la disponibilità di 17 posti.

Modalità di iscrizione al corso: L’iscrizione avviene attraverso la compilazione di un modulo disponibile sulla piattaforma Moodle dedicata all’attività.

Modalità di verifica dell'apprendimento

Si ricorda che i laureandi di dicembre 2024/aprile 2025 non possono partecipare e richiedere l'accreditamento di cfu per la presente attività, in quanto si tratta di un'erogazione 2024/2025, mentre le sessioni di laurea si riferiscono all'a.a. 2023/2024.

Modalità di accertamento del profitto: I partecipanti sono tenuti a superare un test scritto, da svolgersi online in forma di quiz e/o componimento.

Data proposta per l’appello verbalizzante: 31 luglio 2025 (provvisoria).

Impegno orario richiesto: Per ogni CFU, si prevede un impegno complessivo pari a 25 ore, così suddivise (indicativamente): 8 ore di didattica frontale; 16 ore di studio individuale; 1 ora per lo svolgimento della prova finale.

2 CFU di tipologia D e/o F (attività a scelta dello studente), subordinatamente alla frequenza di 4 incontri e al superamento di una prova finale come sopra descritta.