Studiare
In questa sezione è possibile reperire le informazioni riguardanti l'organizzazione pratica del corso, lo svolgimento delle attività didattiche, le opportunità formative e i contatti utili durante tutto il percorso di studi, fino al conseguimento del titolo finale.
Piano Didattico
Il piano didattico è l'elenco degli insegnamenti e delle altre attività formative che devono essere sostenute nel corso della propria carriera universitaria.
Selezionare il piano didattico in base all'anno accademico di iscrizione.
1° Anno
| Insegnamenti | Crediti | TAF | SSD |
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2° Anno Attivato nell'A.A. 2020/2021
| Insegnamenti | Crediti | TAF | SSD |
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3° Anno Attivato nell'A.A. 2021/2022
| Insegnamenti | Crediti | TAF | SSD |
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| Insegnamenti | Crediti | TAF | SSD |
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| Insegnamenti | Crediti | TAF | SSD |
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| Insegnamenti | Crediti | TAF | SSD |
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Legenda | Tipo Attività Formativa (TAF)
TAF (Tipologia Attività Formativa) Tutti gli insegnamenti e le attività sono classificate in diversi tipi di attività formativa, indicati da una lettera.
Principi psicologici, etici, legali, ed organizzativi che regolano l'esercizio professionale (2021/2022)
L'insegnamento è organizzato come segue:
Obiettivi formativi
MODULO ETICA E MEDICINA LEGALE Obiettivi formativi: Fornire le conoscenze fondamentali di natura giuridica e medico legale atte allo svolgimento corretto della professione, con elettivo riferimento alle problematiche di carattere penalistico (segreto professionale, obbligo di referto ecc.), al sistema delle assicurazioni sociali e alla responsabilità professionale sanitaria; acquisizione delle conoscenze di base di deontologia e bioetica. MODULO ORGANIZZAZIONE E REGOLAMENTAZIONE DELLA PROFESSIONE MODULO PSICOLOGIA APPLICATA Obiettivi formativi: Il corso si propone di fornire una panoramica generale ma utile della psicologia applicata alle attività lavorative e ai contesti organizzativi. Verranno trattati i temi dei fattori psicologici che interferiscono positivamente e/o negativamente con la prestazione lavorativa, l'orientamento al compito e l'orientamento alla relazione, la comunicazione e le dinamiche di gruppo.
Programma
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MM: ORGANIZZAZIONE E REGOLAMENTAZIONE DELLA PROFESSIONE
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Fonti normative della professione; Codice Deontologico; Linee Guida Evidence Based Medicine ; Formazione continua in medicina ECM La simulazione come miglioramento della prestazione professionale ; Ordini Albo e Società scientifiche di riferimento.
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MM: ETICA E MEDICINA LEGALE
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- Introduzione alla medicina legale - il nesso di causalità materiale - generalità di diritto penale e civile di interesse sanitario - la liceità giuridica e deontologica dell’atto sanitario - il segreto professionale - l’informativa all’Autorità Giudiziaria - la certificazione sanitaria - i delitti contro la vita e l’incolumità personale - profili di responsabilità penale e civile nell’ambito sanitario - il risarcimento del danno alla persona - il sistema delle assicurazioni sociali - elementi di deontologia
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MM: PSICOLOGIA APPLICATA
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Il corso tratterà i seguenti temi: - percezioni, valutazioni e reciproche rappresentazioni delle persone al lavoro; - persona e ruolo, orientamento al compito e orientamento alla relazione; - convivenza organizzativa e diversity management; - comunicazione efficiente, efficace e soddisfacente; - dinamiche di gruppo (inclusione vs esclusione; centralità vs marginalità; cooperazione vs competizione); - sicurezza e clima di sicurezza.
Bibliografia
Modalità d'esame
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MM: ORGANIZZAZIONE E REGOLAMENTAZIONE DELLA PROFESSIONE
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Esame orale.
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MM: ETICA E MEDICINA LEGALE
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orale in presenza o da remoto secondo indicazioni di ateneo
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MM: PSICOLOGIA APPLICATA
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Esame scritto basato sullo studio dei capitoli 1, 2, 3, 8 e 9 del testo: Sartori R. e Rappagliosi C.M. (2012). Orientamento, formazione e lavoro. Dalla psicologia alle organizzazioni. LED, Milano.
